







申请外国人来华工作许可或外国专家来华邀请函指南
申请外国人工作许可注意事项:
企业方面:
(1)企业必须是依法设立,有实际经营场所,依法纳税,缴纳社会保险,无重大违法失信记录。雇佣外国人的职位有特殊需求要依法提供行业许可,不得违反国家有关规定。
(2)雇佣外国人的工资不得低于当地低工资标准,合法就业的外国人得到劳动法保护。
个人方面:
外国申请人年龄需满18岁以上,身体健康没有传染病,中国内外没有犯罪记录,有国内确定的用人单位,有从事该工作所需的专业技能或适应的知识水平。
对于一般工作,学历需达到本科(Bachelor)或以上,并具备毕业后2年或以上的相关工作经验,符合我国人才及劳动市场的发展需求。

申请外国人来华工作许可签证必备条件:
外籍人士需要具备哪些条件才能在境内申请工作许可呢?以下9项申请条件符合其中一项即可申请:
1、持其他签证或有效居留证件已入境的外国高端人才(A 类);
2、在华工作的外国人变换用人单位,但工作岗位(职业)未变动,且工作类居留许可在有效期内的;
3、中国公民的外籍配偶或子女、在华居留或工作的外国人的配偶或子女,持有效签证或在有效期内的居留许可的;
4、符合自由贸易区、全面创新改革试验区相关优惠政策的;
5、用人单位符合享有跨国公司在华地区总部相关优惠政策的;
6、企业集团内部人员流动的;
7、执行政府间协议或协定的;
8、已持工作签证依法入境的驻华机构代表人员;已获得来华工作 90 日以下的外国人来华工作许可,在其停留有效期内,被境内用人单位依法聘用的;
9、其他审批机构认定符合条件的。
申请外国人来华工作许可签证基本流程:
1、外国人在境外:申请许可通知—工作签证(中国驻外使领馆)—持Z字签证入境—申请许可证—工作类居留许可(出入境)
2、外国人已入境:
符合一定条件的已入境申请者可以申请境内直接办理许可证:申请许可证—工作类居留许可(出入境)或者:申请许可通知—工作类居留许可(出入境)—申请许可证
联合外服:
在涉外服务领域,我们已砥砺前行十余年,是官方授权的合法涉外服务机构,始终秉持专业、诚信与负责的态度稳健经营。回首疫情三年,诸多企业艰难求存,而我们坚守承诺,持续为十几位员工按时缴纳社保,尽显企业担当与雄厚实力。
凭借zhuoyue的专业素养和优质服务,我们赢得了诸多zhiming企业长期xinlai,与宝马、中车、富创精密以及特斯拉等xingye紧密携手,并肩同行。业务版图全面覆盖全国,在来华签证办理上更是成果卓著,每年成功助力上千客户达成来华目的,用实力铸就口碑。
我们郑重承诺,服务全程无隐形收费,一旦签证办理未通过,立即退还全款,只为您能安心托付、无忧下单。
我们联合外服的业务多元且各有专长:
• 外籍猎头:凭借广阔国际人脉与敏锐行业洞察,深挖全球人才库,精准契合国内企业不同岗位需求,全力搭建高端国际化人才梯队,赋能企业全球竞争力。
• 来华签证:熟稔各类来华签证政策法规与办理流程,不管是商务出差、长期工作居留,还是探亲访友类签证,都能精细筹备材料、高效跟进申请,大幅提升通过率。
• 各国涉外认证:深谙多国认证复杂体系,针对民事、商事各类文件,提供一站式认证服务,保障文件畅行国际无阻。
• 翻译:旗下汇聚多语种精英译员,以丰富经验与深厚语言功底,为商务洽谈、法律事务、技术交流等场景提供精准、流畅翻译,打破语言壁垒。
• 来华留学:时刻关注国家Zui新留学政策风向,精准解读各高校招生细则;紧跟“一带一路”倡议步伐,热忱服务沿线国家学子,从院校申请、签证协办,到入学引导、生活辅助,一站式助力留学梦想落地。

| 法定代表人 | 王淑芬 | ||
| 注册资本 | 200 | ||
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| 经营范围 | 企业管理咨询服务,人力资源管理服务(不含劳务派遣),代理记账,以承包方式从事餐饮服务管理,物业管理;以服务外包形式从事企业内部管理及生产流程管理;劳动防护用品、办公用品、机械设备(不含专项)销售及客户现场维修。***(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)*** | ||
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